Atelier de l’Essentiel / Posture du manager… travailler sa posture même quand on a la tête dans le guidon
Il est difficile de manager UNE équipe et DES individualités, Il est difficile de prendre le temps de manager, alors qu’on ne dispose pas de temps et que les enjeux opérationnels sont forts, Il est difficile d’allier les besoins de l’entreprise et les besoins des individus…
En tant que manager, la seule clé à votre disposition pour gérer ces difficultés et ces paradoxes, c’est vous ! A travers cet atelier, vous gagnerez des outils simples et
puissants pour faire évoluer votre posture de manager, c’est-à-dire tous les éléments qui façonnent la manière dont vous collaborez avec vos équipes.
Public visé
Managers de tous niveaux qui veulent progresser dans leurs pratiques malgré le manque de temps disponible
Objectifs et compétences visées
- Disposer d’une palette d’outils managériaux
- Comprendre les ressources liées à la posture : autorité, pouvoir et légitimité
- Challenger ces croyances sur le management
Pré-requis
Aucun
Programme
Différents types de manager pour différents types de besoin
- Les 4 grands types de management et les postures associées
- S’autodiagnostiquer : mes croyances à challenger, mes habitudes et mes forces sur lesquelles m’appuyer
Les 5 règles fondamentales du manager
- Les règles : simples & efficaces
- 2 outils pour mettre en pratique simplement chaque règle
Intervenants
Raphaele Massard
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(On est très sympa)
Si vous souhaitez nous appeler : 07.67.12.42.94
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